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    遼寧省高職院校體育師資隊(duì)伍現(xiàn)狀調(diào)查與對(duì)策研究

    2012-04-29 10:24:02楊雨豐
    經(jīng)濟(jì)研究導(dǎo)刊 2012年32期
    關(guān)鍵詞:遼寧省高職院校

    楊雨豐

    摘要:在瞬息萬變的教育改革中,要切實(shí)提高體育教學(xué)質(zhì)量,就必須擁有一支具有專業(yè)素質(zhì)的高水平的體育教師隊(duì)伍。以遼寧省高職院校師資隊(duì)伍的現(xiàn)狀為研究對(duì)象,以問卷調(diào)查、個(gè)別訪談為研究手段,揭示其師資隊(duì)伍建設(shè)方面的薄弱環(huán)節(jié)和亟待解決的問題,為高職院校教師隊(duì)伍的改革和體育工作的發(fā)展提供有益的建議。

    關(guān)鍵詞:遼寧??;高職院校;體育師資

    中圖分類號(hào):G451.2 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A 文章編號(hào):1673-291X(2012)32-0261-02

    截至2009年底,遼寧省共設(shè)有高職院校47所。在遼寧省高職院校建立一支高水平的體育教師隊(duì)伍,整合有利資源,推動(dòng)教師隊(duì)伍綜合素質(zhì)的優(yōu)化改革,是高職院校改革發(fā)展中應(yīng)高度重視的問題,也是高等教育改革中的一個(gè)亟待解決的問題,對(duì)其進(jìn)行深入的研究與探討勢在必行。

    一、研究結(jié)果與分析

    (一)遼寧省高職院校體育師資性別現(xiàn)狀

    筆者通過對(duì)遼寧省高職高專28所院校體育教學(xué)部主任關(guān)于體育師資問題的調(diào)查中了解到,在264名體育教師中,有男教師207人,女教師57人。這不利于高職院校的體育課教學(xué)。

    (二)遼寧省高職院校體育師資職稱與學(xué)歷情況

    1.職稱結(jié)構(gòu)

    其中教授3人,副教授38人,兩者之和占總調(diào)查人數(shù)的15.5%,與適宜比例相比約低15%。而中級(jí)職稱人數(shù)較多,占總調(diào)查人數(shù)的76%以上。由此可見,遼寧省高職院校體育教師職稱結(jié)構(gòu)不協(xié)調(diào)狀況,教授比例偏低,體育教師的職稱主要以講師和助教為主,教授、副教授偏少,職稱結(jié)構(gòu)有待改善,特別是提高教授的比例,使職稱結(jié)構(gòu)趨于合理。

    2.學(xué)歷結(jié)構(gòu)

    就現(xiàn)階段情況而言,縱向來看,各個(gè)高校的教師都比較注重學(xué)歷,學(xué)校在引進(jìn)教師方面更加重視體育師資隊(duì)伍建設(shè),也會(huì)把學(xué)歷作為首先考慮的因素之一。但是,橫向比較來看,高職高專院校體育教師在向高學(xué)歷方向發(fā)展上與普通本科院校有較大差距。調(diào)查顯示,遼寧省高職院校教師在學(xué)歷結(jié)構(gòu)中以本科學(xué)歷為主,162人,占所調(diào)查總?cè)藬?shù)的60%以上。目前高職院校體育教師中博士僅2人,碩士生也比較少見,碩博研究生的比例剛剛占調(diào)查總?cè)藬?shù)的11%。學(xué)歷結(jié)構(gòu)不合理,學(xué)歷層次結(jié)構(gòu)性矛盾還比較突出。

    (三)遼寧省高職院校體育師資專業(yè)情況

    體育教師專業(yè)結(jié)構(gòu)是指體育教師隊(duì)伍中所從事體育專項(xiàng)教學(xué)人數(shù)的比例,調(diào)查結(jié)果表明,遼寧省高職院校體育教師的專業(yè)結(jié)構(gòu)不盡合理。甚至有些學(xué)校沒有這些項(xiàng)目的專業(yè)教師,遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足學(xué)生體育興趣的需要。因此,培養(yǎng)新型項(xiàng)目的體育教師,拓寬體育教師的專業(yè)結(jié)構(gòu)是體育教學(xué)課程改革的需要。

    (四)遼寧省高職院校體育師資教學(xué)開展情況

    通過調(diào)查問卷,根據(jù)被調(diào)查的26所高職院校體育教學(xué)部主任、負(fù)責(zé)人的反應(yīng),教學(xué)能力優(yōu)秀的有93人,占總調(diào)查人數(shù)的35.2%,教學(xué)能力良好的有134人,占總調(diào)查人數(shù)50.8%,教學(xué)能力中等的有31人,占11.7%??傮w而言,遼寧省高職院校對(duì)體育教師的教學(xué)狀況較為滿意,有的學(xué)校評(píng)價(jià)甚至很高,這反映了體育教師敬業(yè)的同時(shí),也體現(xiàn)了體育教師教學(xué)能力和水平的提高。

    (五)遼寧省高職院校體育師資科研情況

    1.論文、課題

    在所調(diào)查的26所高職高專院校中,近三年內(nèi),體育教師發(fā)表論文364篇(見表1、2),人均發(fā)表論文1.38篇;其中,發(fā)表在國家級(jí)核心期刊中的只有22篇,占調(diào)查總數(shù)的6.0%;而發(fā)表在一般期刊中的有342篇,占調(diào)查總數(shù)的94.0%。對(duì)體育教師申請(qǐng)課題的調(diào)查顯示,近三年內(nèi)總共申請(qǐng)課題67項(xiàng)。其中,國家級(jí)課題只有3項(xiàng),占總數(shù)的4.5%;市校級(jí)課題47項(xiàng),占總數(shù)的70.1%。

    2.科研方法運(yùn)用

    綜合來看,對(duì)于科研方法而言,遼寧省高職院校的體育教師青睞于經(jīng)驗(yàn)總結(jié)法和文獻(xiàn)資料法。用的最多的是文獻(xiàn)資料法,占96.2%。而相對(duì)于操作難度較大,需要具體實(shí)踐、計(jì)算才能夠使用的科研方法如實(shí)驗(yàn)法、調(diào)查法、觀察法等選擇的人數(shù)比較少。從調(diào)查結(jié)果看,體育教師缺乏綜合運(yùn)用科研方法的能力,所采用的科研方法還比較單調(diào)。

    二、結(jié)論

    1.教師性別比例失衡,年輕教師數(shù)量占優(yōu)

    遼寧省高職院校體育教師男女比例在各個(gè)年齡段均表現(xiàn)為男教師遠(yuǎn)遠(yuǎn)多于女教師,這不利于高職院校的體育課教學(xué);年齡結(jié)構(gòu)比較合理,沒有明顯的年齡斷層,呈年輕化趨勢,具有極大的發(fā)展?jié)摿Α?/p>

    2.體育教師的職稱、學(xué)歷均有待提高

    遼寧省高職院校體育教師職稱結(jié)構(gòu)不協(xié)調(diào),教授比例偏低,體育教師的職稱主要以講師和助教為主,教授、副教授偏少。學(xué)歷結(jié)構(gòu)中以本科學(xué)歷為主,博士僅2人,碩士生也比較少見,學(xué)歷結(jié)構(gòu)不合理,學(xué)歷層次結(jié)構(gòu)性矛盾還比較突出。

    3.教師工作量偏高,科研水平偏低

    遼寧省高職院校體育教師平均授課在15節(jié)/周以上,其中課時(shí)數(shù)最高的達(dá)到每周26學(xué)時(shí),授課量普遍偏高;科研能力偏低,主持課題少之又少,每年發(fā)表文章的也不多,科研熱情低,科研能力有待提高,常用的科研方法是文獻(xiàn)資料法和經(jīng)驗(yàn)總結(jié)法。

    三、建議

    1.保持體育教師年齡、性別的平衡

    各個(gè)高職院校應(yīng)根據(jù)教育部實(shí)施“擴(kuò)招”的實(shí)際情況增添本校體育教師的編制數(shù)量,相應(yīng)的對(duì)體育教師進(jìn)行“擴(kuò)招”。在保證質(zhì)量的情況之下,加大力度引進(jìn)優(yōu)秀的中青年體育教師,尤其是女體育教師,實(shí)現(xiàn)體育教師數(shù)量的男女平衡和體育教師與學(xué)生數(shù)量的平衡,確保師資結(jié)構(gòu)的均衡。

    2.協(xié)調(diào)、優(yōu)化體育教師專業(yè)結(jié)構(gòu)

    積極引進(jìn)學(xué)生喜愛的體育項(xiàng)目的專業(yè)教師,積極開設(shè)一些學(xué)生樂于接受的新興運(yùn)動(dòng)健身項(xiàng)目,滿足學(xué)生對(duì)體育健身項(xiàng)目和健身方法的多樣化、娛樂化、興趣化的需求。把握目前高職院校體育教師專業(yè)結(jié)構(gòu)的斷層問題,根據(jù)當(dāng)?shù)氐膶?shí)際情況開展學(xué)術(shù)交流,甚至是學(xué)科間的橫向聯(lián)合,充分利用周邊院校的有利資源,盡力實(shí)現(xiàn)校際間的體育教師資源共享與專業(yè)互補(bǔ)。可以互相聘請(qǐng)本校所需要的專項(xiàng)體育教師,使各校體育教師擔(dān)任校際兼職,各取所需,豐富各校的體育課程項(xiàng)目,吸引學(xué)生真正地參與到體育運(yùn)動(dòng)中來。

    3.制訂合理的體育教師培訓(xùn)計(jì)劃

    對(duì)教師進(jìn)行思想道德和業(yè)務(wù)水平能力提高的培訓(xùn)是建立一支復(fù)合型師資隊(duì)伍的關(guān)鍵。制訂體育教師的培訓(xùn)計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)科學(xué)的職后培訓(xùn),增加體育教師知識(shí)儲(chǔ)備,提高體育教師實(shí)踐能力,拓寬體育教師獲取新型知識(shí)的渠道,安排體育教師進(jìn)行業(yè)務(wù)進(jìn)修、學(xué)習(xí)、參觀、深造,采用多種途徑提高現(xiàn)有體育師資的質(zhì)量。

    參考文獻(xiàn):

    [1] 劉偉華.福建省高職院校體育師資隊(duì)伍現(xiàn)狀及對(duì)策研究[J].赤峰學(xué)院學(xué)報(bào):自然科學(xué)版,2009,(10).

    [2] 宋毅.黑龍江省高職院校體育教師隊(duì)伍現(xiàn)狀及發(fā)展對(duì)策研究[J].哈爾濱體育學(xué)院學(xué)報(bào),2008,(4).

    [責(zé)任編輯王莉]

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