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    大學(xué)生就業(yè)心理問題分析及對策研究

    2012-04-29 12:46:49王曉黎
    大學(xué)教育 2012年7期
    關(guān)鍵詞:職業(yè)規(guī)劃職業(yè)心理

    王曉黎

    [摘要]大學(xué)生就業(yè)已經(jīng)成為了社會問題,也是高校和輔導(dǎo)員必須要切實解決的一些問題。在當(dāng)前的就業(yè)情勢下,許多大學(xué)生在求職時會出現(xiàn)自卑自負(fù)、盲目從眾、焦慮恐慌的心理,要解決這些心理問題,筆者認(rèn)為,學(xué)校必須給予同學(xué)以足夠的就業(yè)支持,而院系和輔導(dǎo)員也有加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo)的義務(wù),大學(xué)生職業(yè)規(guī)劃課也必須成為解決大學(xué)生就業(yè)心理問題的重要陣地,另外,大學(xué)生自己學(xué)會進(jìn)行心理調(diào)適也是必不可少的。

    [關(guān)鍵字]大學(xué)生就業(yè)心理問題就業(yè)心理問題對策

    [中圖分類號][文獻(xiàn)標(biāo)識碼]A[文章編號]2095-3437(2012)07-0077-02

    大學(xué)生就業(yè)問題已經(jīng)成為我國的一個社會問題,也是高校重點解決的實際問題。在當(dāng)前的形勢下,隨著就業(yè)情勢的愈發(fā)不樂觀,大學(xué)生在畢業(yè)時就業(yè)心理問題也層出不窮。有調(diào)查顯示,本科院校中近60%的學(xué)生對自己的大學(xué)生活不滿意,而20%的大學(xué)生認(rèn)為長期的教育使得他們對于自己的就業(yè)情況有著美好的期待,但是在實際進(jìn)行職業(yè)選擇和發(fā)展中他們的想法都破滅了,這對于他們是很大的打擊。大學(xué)生在就業(yè)時迫切需要進(jìn)行求職心理的咨詢,這已經(jīng)不是容爭辯的事實。

    一、大學(xué)生就業(yè)心理問題分析

    (一)無法擺正就業(yè)心態(tài)造成自卑自負(fù)心理

    大學(xué)生在學(xué)校中學(xué)習(xí),很少接觸社會,因此對于社會和就業(yè)完全不了解,造成了他們無法擺正就業(yè)心態(tài)。來自城市的大學(xué)生一般對于第一份工作期望很高,希望既要滿足自己生活上的需要,又要滿足自己心理上體面的需求,同時又不希望工作太累,這些學(xué)生十分容易在求職時產(chǎn)生自負(fù)的心理,認(rèn)為自己是大學(xué)畢業(yè)生又是城市孩子,有一定的優(yōu)越感,非好工作不找;而來自農(nóng)村的學(xué)生,由于普遍家里條件不是特別好,希望盡快找到不錯的工作緩解父母的壓力,因此對于行業(yè)的前景希望比較高,而在現(xiàn)在大學(xué)畢業(yè)生眾多,就業(yè)情勢十分嚴(yán)峻的情況下,他們的訴求很少能夠得到滿足,在多方投遞簡歷的不到回音、面試屢次失敗的情況下,這些學(xué)生就很容易產(chǎn)生自卑的心理,陷入對于家庭、自我和社會的憤懣中。

    (二)對就業(yè)感到迷茫導(dǎo)致從眾和盲目心理

    有一部分同學(xué)對于工作和就業(yè)完全沒有概念,因而容易陷入迷茫和盲目的狀態(tài)。這些學(xué)生通常獨立性不是很強(qiáng),缺乏實踐經(jīng)驗,對于自己適合什么樣工作或者準(zhǔn)備從事什么樣的工作、工作前景如何沒有概念,也缺乏事業(yè)心和職業(yè)目標(biāo),容易產(chǎn)生從眾心理。從眾心理就是就業(yè)迷茫的一種表現(xiàn),這樣的學(xué)生比較急于求成,在求職中盲目聽從或跟隨別人的意見,盲目尋求熱門職業(yè),不考慮自己的興趣、專業(yè)等特點。這樣的同學(xué)可能在短期內(nèi)能找到一份工作,但是從長遠(yuǎn)來看,丟掉了自身專業(yè)并且在不了解職業(yè)情況的狀態(tài)下投身一份工作,對于自身長遠(yuǎn)的發(fā)展來說是不利的,就業(yè)之后也會產(chǎn)生很多難以解決的問題,最終導(dǎo)致其重新就業(yè)。

    (三)就業(yè)出現(xiàn)挫折時易產(chǎn)生焦慮恐慌心理

    在就業(yè)遇到困難時,除了自卑心理的產(chǎn)生,許多同學(xué)還會產(chǎn)生焦慮或者恐慌的心理。一些同學(xué)怕面臨“畢業(yè)就失業(yè)”的尷尬境地,進(jìn)行簡歷的“海投”,這種盲目的行為通常帶來的是失望,學(xué)生就掉進(jìn)了恐慌和焦慮的怪圈,一發(fā)不可收拾。作為三本院校的學(xué)生,許多同學(xué)會因為學(xué)校檔次、學(xué)歷層次的問題被用人單位忽略,在人才市場覺得自己抬不起頭來,面對人才濟(jì)濟(jì)的社會,恐懼的心理油然而生。這些同學(xué)進(jìn)場緊張煩躁、意志消沉,充滿了對自我的懷疑和對前途的擔(dān)憂,嚴(yán)重者會出現(xiàn)幻覺和絕望的心理,有的學(xué)生還會出現(xiàn)過激的行為,導(dǎo)致悲劇的發(fā)生。

    二、大學(xué)生就業(yè)心理問題的對策

    (一)校方利用大學(xué)生職業(yè)規(guī)劃課塑造大學(xué)生求職觀

    在高校中,求職觀的塑造和職業(yè)生涯規(guī)劃的進(jìn)行對于學(xué)生就業(yè)是十分重要的,只有求職觀正確,才會破除學(xué)生對于就業(yè)的幻想和恐懼心理,避免學(xué)生在就業(yè)中走彎路。在現(xiàn)代,大學(xué)生畢業(yè)分配的情況早已經(jīng)不復(fù)存在,大學(xué)生必須認(rèn)識到這一點,樹立先就業(yè)再擇業(yè)的心理,才能穩(wěn)扎穩(wěn)打的找到適合自己的工作。

    求職觀的塑造要依靠大學(xué)生職業(yè)規(guī)劃科來進(jìn)行。學(xué)校應(yīng)針對不同的院系和專業(yè),應(yīng)該開設(shè)有針對性的職業(yè)規(guī)劃課程。老師應(yīng)該結(jié)合該專業(yè)的專業(yè)特長和知識結(jié)構(gòu),結(jié)合社會環(huán)境描繪出該專業(yè)一個大致的職業(yè)發(fā)展情況,讓大學(xué)生對于自己所學(xué)的專業(yè)就業(yè)情況有大致的了解;同時,教師要幫助學(xué)生發(fā)現(xiàn)自己個性的特點,找到與專業(yè)相契合的職位或者方向,指導(dǎo)學(xué)生向正確的職業(yè)方向發(fā)展。在課程中可以要求畢業(yè)生進(jìn)行自我評價,以作業(yè)的方式樹立自己職業(yè)的目標(biāo),認(rèn)清職業(yè)定位,提前制定好求職策略,并對其進(jìn)行評點和幫助。

    另外,在職業(yè)規(guī)劃課上教師可以請一些已就業(yè)的同學(xué)介紹一下就業(yè)經(jīng)驗和職業(yè)情況,給學(xué)生直觀的感受,避免因為信息不對稱導(dǎo)致的對于就業(yè)的曲解情況。有助于破除學(xué)生對于就業(yè)的恐懼,也消除了一些同學(xué)“飄飄然”的感覺,讓其樹立起正確客觀的就業(yè)目標(biāo),確立正確的求職觀。

    (二)學(xué)校及時通報就業(yè)情況并進(jìn)行就業(yè)心理指導(dǎo)

    在就業(yè)中產(chǎn)生各種各樣的問題,在很大程度上是由于就業(yè)信息不對稱導(dǎo)致的。學(xué)生在學(xué)校中,獲得就業(yè)信息的能力有限,獲得就業(yè)機(jī)會的可能性較小,容易產(chǎn)生煩悶和急躁的情緒。解決這一問題的關(guān)鍵在于學(xué)校的努力。作為校方應(yīng)該組織各種適合本校學(xué)生就業(yè)的招聘會,組織企業(yè)前來院系進(jìn)行對口招聘等,并且通過各種宣傳手段進(jìn)行就業(yè)情況的通報,對于就業(yè)有困難的學(xué)生要給予幫助,進(jìn)行一定有針對性的指導(dǎo),這樣才能夠從根本上解除畢業(yè)生就業(yè)時產(chǎn)生的心理問題。

    學(xué)校要利用宣傳部門和心理協(xié)會進(jìn)行一定的宣傳,讓學(xué)生對于就業(yè)心理問題有一個正確的認(rèn)識,讓學(xué)生不至于因為產(chǎn)生了心理問題就對自我產(chǎn)生強(qiáng)烈的懷疑,使得問題更為嚴(yán)重。校方應(yīng)該組織輔導(dǎo)員和心理協(xié)會進(jìn)行專業(yè)的就業(yè)心理問題的研究和培訓(xùn),對出現(xiàn)心理問題的學(xué)生進(jìn)行針對性的一對一的輔導(dǎo),在關(guān)懷中解開學(xué)生的心結(jié)。

    (三)大學(xué)生學(xué)會自己進(jìn)行就業(yè)心理調(diào)適

    大學(xué)生在大學(xué)里除了進(jìn)行專業(yè)知識的學(xué)習(xí)之外,最重要的就是在人際交往和處理事情時建立健全心智。面對就業(yè)壓力,大學(xué)生首先要正視社會現(xiàn)實,不埋怨不抱怨,從自身的角度盡量了解職業(yè)對于擇業(yè)者的要求,正確的認(rèn)識和評價自我,正視自己的優(yōu)點和缺點,抱著坦然而誠懇的心態(tài)進(jìn)行求職。有的同學(xué)缺乏自信,就業(yè)時越到挫折,就覺得是自己出現(xiàn)了很大的問題,覺得這些問題無法解決因而自己就感到十分挫敗,這時要學(xué)會客觀分析現(xiàn)實,了解用人單位選擇求職者時考慮的標(biāo)準(zhǔn)是很多很復(fù)雜的,很多情況下,并不是由于自身原因?qū)е虑舐毷Ю?。一旦遇到挫折和失敗,大學(xué)生也要進(jìn)行心態(tài)的調(diào)整,學(xué)習(xí)自我欣賞和自我接納,尋求家人和朋友的安慰和幫助,將注意力暫時轉(zhuǎn)移到其他方面上去,唱唱歌、做個短途旅游、和同學(xué)聊天都是舒緩壓力的不錯的方法。

    任何事情的發(fā)展和變化都是由內(nèi)外因共同導(dǎo)致的,在大學(xué)生就業(yè)問題上,學(xué)校和輔導(dǎo)員助力是外因,對于就業(yè)心理問題的解決只能起到引導(dǎo)和疏導(dǎo)的作用,真正解決就業(yè)心理問題,還需要大學(xué)生擺正就業(yè)心態(tài),客觀的評價自己,正視就業(yè)時遇到的各種問題,做好自我心理調(diào)適。只有通過內(nèi)外因共同的作用,才能從根本上解決大學(xué)生就業(yè)遇到的具體心理問題,讓大學(xué)生穩(wěn)步的邁步職場,邁入社會,贏得美好的明天。

    [參考文獻(xiàn)]

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    [5]劉中亮.大學(xué)生就業(yè)心理問題與調(diào)適[J].南京林業(yè)大學(xué)學(xué)報(人文社會科學(xué)版),2008,(04).

    [責(zé)任編輯:劉鳳華]

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