企業(yè)首選最佳心理培訓(xùn)讀本培養(yǎng)員工新主人翁精神營造企業(yè)和諧共贏氛圍

【推薦語】

在現(xiàn)代企業(yè)里，我們傳遞給員工的是一種雙贏的理念：企業(yè)是我們共同成長的平臺(tái)，我們都應(yīng)該像收到禮物一樣心懷感恩、倍加珍惜。因?yàn)槠髽I(yè)和員工永遠(yuǎn)是合則兩利，分則兩傷。

——趙天樂中國企業(yè)聯(lián)合會(huì)管理咨詢委員會(huì)秘書長

不同的國家適用不同的管理方式，比如說美國人重創(chuàng)新，所以尊重員工的個(gè)性與自由；日本人偏嚴(yán)謹(jǐn)，違規(guī)扣錢就行了；而中國人最看重的是人情。如果一家企業(yè)能夠喚起員工的感恩精神，那他們自然會(huì)珍惜工作、努力回報(bào)。

——曾仕強(qiáng)“中國式管理”之父

賺錢或許會(huì)成為我們努力工作的原因之一，但從來不是主要原因。一個(gè)人活在世上，除了謀生，更渴望實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。工作就是幫助他實(shí)現(xiàn)這一渴望的重要途徑。感恩企業(yè)，珍惜工作，是一個(gè)人感恩生命、珍惜自我的表現(xiàn)。

知足常樂，感恩讓我們工作得更加愉快；努力常成，珍惜讓我們離成功越來越接近。《感恩企業(yè)珍惜工作》教給你的既是工作之道，也是生活之道、成功之道。——王海鵬中國安防聯(lián)合會(huì)理事長

一個(gè)人成功，是因?yàn)樗谜湎В灰粋€(gè)人珍惜，是因?yàn)樗酶卸?。讓我們學(xué)會(huì)感恩、珍惜現(xiàn)在，從優(yōu)秀員工做起，踏實(shí)邁向成功。

——?jiǎng)⑺闪站鄢杉瘓F(tuán)董事長

國際市場(chǎng)，群狼如何，中國企業(yè)靠什么突破重圍?經(jīng)濟(jì)危機(jī)，來勢(shì)洶洶，中國企業(yè)靠什么頑強(qiáng)生存?是感恩和責(zé)任精神，讓這個(gè)冬天不再寒冷，讓中國企業(yè)煥發(fā)出全新的活力與競(jìng)爭(zhēng)力。

——楊宗華中國實(shí)戰(zhàn)管理培訓(xùn)專家

【內(nèi)容簡(jiǎn)介】

每個(gè)人都面臨著嚴(yán)酷的職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)壓力，我們?cè)絹碓缴羁痰伢w會(huì)到工作是需要珍惜的，也感受到了企業(yè)提供給我們的機(jī)遇和生存空間的重要性。企業(yè)是平臺(tái)，感恩是它前進(jìn)的動(dòng)力源泉；工作是禮物，珍惜讓我們一步步走向成功。面對(duì)眼前的工作和生活，我們要懂得感恩，學(xué)會(huì)珍惜。只有在感恩中，我們才能不斷成長；只有在珍惜里，我們才能一步步走向成功。懂得感恩和珍惜不僅是做人的本分，也是獲得事業(yè)成功和人生幸福的大智慧。

【作者簡(jiǎn)介】

丁軍

著名實(shí)戰(zhàn)管理培訓(xùn)專家。國際注冊(cè)管理咨詢師(CMC)，現(xiàn)任嬰貝兒健康管理顧問有限公司獨(dú)立董事、山東卓越總裁俱樂部秘書長。多年從事企業(yè)管理及顧問工作。深諳人心向背決定企業(yè)成敗的道理，對(duì)企業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)和團(tuán)隊(duì)績(jī)效，管理有獨(dú)到見解。善演講，曾輔導(dǎo)數(shù)百家企業(yè)和機(jī)構(gòu)，并受邀作為商界論壇的高校巡講嘉賓，廣受好評(píng)。已出版著作《你在忙什么》等。